求人案内

『集まれ!!志ある介護職人』

~  たくさんの笑顔と感謝で溢れています。 それがひだまりスタイルです! ~

 ≪当法人の特色≫

築150年の古民家をお年寄りの終の棲家として再生!!
様々なご要望・生活スタイルに対応する、理想的な田舎の住まいを目指して『ひだまりハウス』を運営しております。
入居者の皆様には豊かな自然に囲まれて、のんびりと過ごして頂いてます。
当住宅はゆとりある生活をご提供するために、全11室の少人数制を採用しました。
お部屋はすべて個室をご用意しており、ご自分だけの時間を堪能して頂いています。
 
現在、サービス付き高齢者向け住宅『ひだまりハウス』と併設して訪問介護事業を運営しております。
併設している訪問介護事業所は、入居者様の状態に合わせた介護プランをおつくりし、入居ご本人様・ご家族様には安心してご利用頂いております。
 
毎日の生活に、楽しみや生きがいをプラスするのも当住宅の役目と考えています。その方らしさを発揮できるように、外出支援や個人の趣味活動も推進しています。お好きなことをして過ごす時間、同年代の仲間と語らう時間が取れるのも、当住宅の大きなメリット。
また、同敷地内に1000坪ほどの田・畑があります。
その田畑を活用して、介護予防、認知症予防に効果のある園芸療法(ガーデニングセラピーやファームセラピー)に取り組み始めています。
現在、入居者様は、明るい陽光や優しい風を感じながら野菜やお花を育てています。
植物を育てることで元気になれる!
植物を育て、植物に触れることで、心身が生き生きしてくる!
自然を感じて働ける高齢者住宅で、植物の力を活かした「園芸療法」を実践し、
一緒に入居者様の笑顔も咲かせませんか。

 

≪訪問介護事業所の紹介≫

ヘルパーステーションひだまりは、小さな事業所ではありますが、スタッフ全員で協力し合いながら和気あいあいとご利用者様に笑顔を届けています。
ご利用者様とのコミュニケーションが何よりも大切。
「笑顔で接すること、ご利用者さんにも笑顔になっていただきたい!」
そんな気持ちで楽しく、時には汗をかきながら働いています。
 
この度は、私たちの使命である 『 地域密着型サービスを提供し、生きがいのある暮らしの実現 』
目指して 外部に向けて訪問介護を積極的に取り組んでおります。
そして、一緒に夢を実現する仲間を募集しております!
 
スタッフ同士で、しっかり情報交換、勉強をし合いながら、切磋琢磨しながら働ける環境です。
努力と気持ちがあれば、役割を広げるチャンスの場を準備しております‼
 
 資格取得制度あり
   上位資格:介護福祉士、ケアマネージャー、社会福祉士 等
 
 
 
 

≪訪問介護のコンセプト≫

   サザエさんの「三河屋さん」の様な暮らし全般の御用聞き!!

介護は勿論、住まいの相談、税務、法律等を含め専門家と連携をして暮らし全般の相談窓口を目指します。
訪問介護を中心に自費サービスの家事代行等も行って行きます!!
住み慣れた地域で最期まで自分らしく暮らし続けるを合言葉に!!

 

 

≪飛騨市外の方へ≫

   憧れの飛騨高山で田舎暮らしを!と考えているあなたへ

飛騨市では市外からの移住者に対しての補助制度があります。
【 移住定住応援サイト】
当NPO法人では移住・定住者希望の方へ、全面的にサポートをしております。
あこがれの飛騨高山に移住・定住して、介護・看護のお仕事をしながら田舎暮らしをお考えの方
お気軽にお問い合わせください。
もちろん、介護・看護以外のお仕事で移住・定住を考えている方もお手伝いいたします!
 
 

 

サ高住管理者

求人事業所名 株式会社縁がわ
所在地 岐阜県飛騨市神岡町吉田2985番地
就業場所 岐阜県飛騨市神岡町吉田2985番地
転勤 なし
仕事内容
サ高住運営管理とプロジェクト全体の責任者を兼務
 
住宅責任者として、働く仲間をまとめながら、利用者さんが毎日をいきいき過ごすためのプロジェクト運営にも主体的に関わっていただきます。

 

 

合言葉 「サザエさんのような多世代の暮らし!」
 
古民家で3世代同居の一昔前の大家族のような我が家をイメージし、自宅のような自由な暮らしができるようサポートしていきます。
 
サ高住は11室と小規模ですが、スタッフ全員で協力し合いながら和気あいあい仕事しています。
大切なのは管理者自らが楽しんで働いていなければ、良い職場はできません。
職員が笑顔になって働いて頂く為には、管理者が笑顔でいること。
意識して取り組めば、きっと全てがうまくいきます。
一緒に楽しんでいきましょう‼
未経験者でも親切丁寧に指導いたしますのでご安心ください。
 

1.サ高住運営管理

施設維持管理、請求業務、防災訓練
・スタッフの労務管理
・広報・営業活動
・入居相談から契約、運営懇談会の実施 等

2.プロジェクト全体の管理

雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
学歴 不問
経験 経験者優遇
必要資格
介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上
普通自動車免許
年齢 不問
担当者 代表取締役 小枝 正
賃金(月給)
サ高住管理者   200,000円 ~ 275,000円
 
※ 経験やスキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします。
 

 

賃金締切日 毎月18日
賃金支払日 毎月25日(当月払い)
通勤手当
上限    15,000円 (往復通勤距離×単価×出勤日数)[単価10円]
就業時間
8:30 ~ 17:30
休日等
会社カレンダーによる
試用期間 あり 3か月(労働条件変更なし)

訪問介護事業所のサービス提供責任者 兼 管理者

求人事業所名 株式会社縁がわ
所在地 岐阜県飛騨市神岡町吉田2985番地
就業場所 岐阜県飛騨市神岡町吉田2985番地
転勤 なし
仕事内容

通常のヘルパー業務の他、サービス提供責任者として書類整理や事務処理、及びケアマネや各種関連機関との連携業務も行っていただきます。

例えば担当者会議などに出席し、利用者様のケアの方向性などを打ち合わせたり、訪問介護計画書を作成したりと、より包括的な視点でご利用者様の生活の質の向上に貢献していただく業務です。
未経験者でも親切丁寧に指導いたしますのでご安心ください。

 

  1.サービス提供責任者業務内容

  • 訪問介護計画の作成等サービス管理
  • シフト調整
  • ヘルパーへの教育・相談・援助
  • 身体介護及び家事援助 など

 

2.訪問介護事業所運営管理

  • 施設維持管理、請求業務
  • スタッフの労務管理
  • リスクマネジメント
  • 広報・営業活動
  • 利用相談から契約 等

 

< 弊社の魅力と仕事のやりがい>
当事業所では、サービス提供責任者も現場に積極的に出ていただくのが特長です。それによって自分の担当しているお客様のケアに自身が毎週入ることも多く、実際にご利用者様が置かれている状況を詳細に把握できます。そのため、当事業所のサ責はケアの方向性についても担当者会議で積極的に発言が行えるようになっています。
よって、自分の思う介護が実践できるやりがいのある環境だと思います。
またその後希望される方には、さらにステップアップが可能な環境が整っています。

 

雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
学歴 不問
経験 経験者優遇
必要資格
実務者研修(ヘルパー1級)以上
普通自動車免許
年齢 不問
担当者 代表取締役 小枝 正
賃金(月給)
サービス提供責任者   200,000円 ~ 275,000円
 
※ 経験やスキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします。
 

 

 

賃金締切日 毎月18日
賃金支払日 毎月25日(当月払い)
通勤手当
上限    15,000円 (往復通勤距離×単価×出勤日数)[単価10円]
就業時間
8:30 ~ 17:30
休日等
会社カレンダーによる
試用期間 あり 3か月(労働条件変更なし)

介護職員

求人事業所名 株式会社縁がわ
所在地 岐阜県飛騨市神岡町吉田2985番地
就業場所 岐阜県飛騨市神岡町吉田2985番地
転勤 なし
仕事内容
サ高住の職員と訪問介護の兼務のお仕事です!

 

 

【仕事の内容】
入居者様が自立した生活を送るための生活支援をして頂きます。
自分の思う介護が実践できるやりがいのある環境だと思います。
またその後希望される方には、さらに住宅運営業務の補佐(住宅責任者候補)などにステップアップが可能な環境が整っています。
 
◆将来的にステップアップを目指したい方
1~2年後は住宅責任者として、働く仲間をまとめながら、利用者さんが毎日をいきいき過ごすための住宅運営にも主体的に関わっていただきたいと思います。
 

 

          
雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
学歴 不問
経験 不問(但し経験者優遇)
必要資格
介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上
普通自動車免許
年齢 不問
担当者 代表取締役 小枝 正
賃金(月給)
未経験者          162,000円 ~ 165,000円
 経験者          175,000円 ~ 185,000円
 
a 基本給(月額平均)又は時間額
未経験者          158,000円
 経験者          170,000円
b 定額的に支払われる手当
資格手当          2,000円~7,000円
職能手当          2,000円~3,000円(未経験者)
        3,000円~8,000円(経験者)
a + b
未経験者          162,000円 ~ 165,000円
 経験者          175,000円 ~ 185,000円
 
c その他の手当等付記事項
早朝手当          400円/回
夜間手当          900円/回
宿直手当          4,000円/回
扶養手当          上限     20,000円
賃金締切日 毎月18日
賃金支払日 毎月25日(当月払い)
通勤手当
上限    15,000円 (往復通勤距離×単価×出勤日数)[単価10円]
就業時間
5:00~24:00の時間帯でシフト制
 
以下の①~③の勤務が基本となりますが、訪問介護の利用状況によっては時間帯が変わってきます。
 
① 5:00~14:00
②15:00~24:00
③ 8:30~17:30
 
①の勤務は早朝手当が400円/回
②の勤務は夜間手当が900円/回
休日等
週休2日シフト制
6ヶ月経過後有給休暇10日
試用期間 あり 3か月(労働条件変更なし)